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在工作中 对于上司不合适的要求 可以这样选择性拒绝!

2020-12-14 08:30:01
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有的时候上司往往是非常自我,只顾自己的工作计划和目标并不体会我们下属的一些难处。这个时候,身为下属就要虚与委蛇尽量拖延。有的时候上司不能自己去和别人吵嘴,只好把你拖出来。如此在对付各种冲突的时候,你既不想替他们背黑锅又不想挺身而出,只有想办法拖延时间。如果事情又还转的余地,那么上司也不会让你死得很难看。

如果你的上司是位机会主义者,并不是个原则性很强的人,那么也许可以尝试走走下面的路线或许是个好办法对付这类上司。比如当他把一些条件不好,并且难以完成的工作分配给你的时候,即使你希望再好也难以欣然接受,但如果你公开跟他闹翻,就会使得自己难以立足。这个时候你可以借机和上司接触,或许你根本不用愿为告状而只是说一些无关紧要的话题,你的目的在于让上司看到你。

你与你的上司之间良好的关系,这样上司对你的态度就会有改观。如果你不想接受那我就直接了当的拒绝,千万别勉强接受否则后患无穷。有的员工虽然手头很忙,但是迫于上司的权利,怕得罪就难免受到安排的老板工作。却能很好地完成最后劳而无功,就得承担责任。身为员工都期望得到器重,有的时候这不仅仅是令部门同事眼红,而且上次也会因提拔你跟你。非常重要的工作,如果来者不拒那么你永远是无法完成任务的。

更不可能每个任务都能完成的很好,如果其中有一个差错,那么你就会令上司以及自己找不到台阶。选择性的拒绝虽然很重要,但是往往做起来又不是那么简单。所以拒绝上次还要掌握拒绝的艺术。如果他把大量的工作交给你时,你不能附和的时候可以请求上司帮你先制定好次序,当然醉翁之意不在酒了。

明智的人自然会懂得你的言外之意,也能体会你的认真谨慎。当你确实无力应对上司吩咐的额外工作,你可以直接告诉上次你的实际情况,然后保证会尽力的正常的是处理好,但额外的工作可能就不能应付了。还要表现出极高的工作效率,下班之后跟老板打声招呼,然后忙自己的事。这种隐性的拒绝会让上司觉得你非常的敬意,从而不会再忽视你。感谢各位读者朋友们的阅读和观看,谢谢大家的支持!

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