董明珠对格力太重要 世界500强花8000万也没能挖走她！

董明珠是商界女强人，其管理下的格力也成为行业的领导者，在这背后是其几十年如一日的付出和奉献。要知道最开始的时候，董明珠只是格力的一个销售员，后来凭借其出色的销售能力越做越大，最后成为格力的掌舵人，可以说她是一位从一线销售市场走上来的大佬，对于用户的心思也是十分的理解的，这也就使得格力的产品业绩越来越好。

董明珠的人格魅力是毋庸置疑的，但是格力的创始人也很重要，不知道董明珠是不是格力的创始人发现并引进的，这个人的眼光很犀利。要让一个企业品牌形成招牌，甚至达到一个行业的招牌和国家的脸面，除了董明珠有特殊的能力外，这个创始人也是极重要的一环，要彻底的放权，要彻底的信任，要调动一切力量支持她，这样才能获得成功。

然而，成功的定义不外乎利益，一个行业达到顶峰可以继续发展，但是要壮大必须突破瓶颈去打开别的市场，要重新投入人力物力等，重要的是权力和信任，现在的规模和盈利能力让一些人已经不需要去开疆扩土，要承担很大的风险。董明珠的霸道、强势以及硬派的做事风格，已经和格力绑在了一起，现在的格力已经离不开董明珠。

董明珠之于格力，相当于乔布斯之于苹果，比尔盖茨之于微软。她是格力企业的一个符号，说起格力，除了董明珠，估计广大群众也不知道其他管理层了吧。多年的深耕细作，使她跟格力牢牢的绑在了一起，格力也不愿让她离开。毕竟能省一部分代言费，提高广大人民的认知度。董小姐每次豪言壮语，都能上新闻头条，不用宣传就能给格力制造很大的舆论话题，这种广告效果，一般明星估计也很难达到。

格力目前在国内非常强势，无论市场，还是研发，都坚持的很好，所以格力成了电气行业的重要领导者，分析目前格力的企业风格，与董明珠女士的个性与作风息息相关。现在格力企业的人格模型初现，要想让这个模型成型，还需要时间，这个时间的长短，取决于董明珠对格力各层次风格的打磨和影响。只有董明珠的企业家个性融入到企业运营各个环节，制度建设才能完成。

曾经有一个世界500强的企业花费8000万想要挖走董明珠，可是董明珠却不为所动，她说：世界500强也没有什么了不起。可见，董明珠对于格力也是有着很深的感情的，这二十几年来，董明珠一手打造了现在的格力，但是董明珠的辉煌也绝离不开格力。