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和领导微信沟通需要注意哪些细节?

2021-01-03 15:20:01
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随着时代的发展,微信沟通已成为人们日常生活和工作学习的必要工具。如果你只是把微信简单的看做是聊天工具那就说明你还没有成熟。继QQ之后,微信现在已经是全民沟通的最主要手段了。当然,我们生活中需要沟通的人很多,不仅仅是我们的家人、朋友,甚至还会有我们的上司和领导。因为领导属于特殊人群,你懂的,那么,我们在和领导微信沟通的时候需要注意哪些细节呢?

一、跟领导微信沟通要注意说话技巧,目的明确重点清晰。

首先,你要搞清楚领导和你的关系,尽管不是工作时间,但严格意义上你们并不是所谓的朋友。当然,也不排除有很多的领导会和下属的关系很好。我说的是大多数情况,领导就是领导。所以,我们私下跟领导微信沟通的时候还是要保持着这层关系。把沟通的目标用意说清楚,重点要明确清晰,不要说了半天领导都不知道你想要表达的是几个意思。

二、以领导习惯的方式进行沟通,不要给领导带来麻烦。

这就不得不提到微信沟通的两种方式了,一个是语音一个是文字。很多人不工作的时间都喜欢用语音聊天,但是如果你冒失的给领导发语音,而他又在开会没法听语音,这不就耽误事情了吗?所以,第一条信息一定要发文字,如果领导用语音回你的话,你再接着用语音给领导回。或者有的领导他就只喜欢用文字交流,那么你一定要跟着领导的习惯来决定微信的沟通方式。

三、鉴于跟领导之间的距离,最好还是有话直说,少发微信表情包。

微信表情已经是微信沟通中神一般的存在了,即使不说话光用表情都能聊上十分钟。但是,和领导毕竟是工作关系,沟通的也大都是关于工作方面的事。所以,奉劝各位在用表情包的时候一定要慎重。但也不是说一个都不能用,微信表情要用的恰到好处。而且有什么话最好直说,不要发表情让领导猜,一来领导容易忽视,二来也怕领导会错误解读。

四、微信沟通并不仅仅是指直接的语言交流,朋友圈也是一个小窗口。

还记得前段时间调侃自从加了妈妈微信之后,再也不敢乱发朋友圈了。其实,加了领导之后就更不能胡乱分享胡乱发朋友圈了。尤其是对于工作的抱怨,或者对工作的厌烦,或者转载一些乱七八糟的东西等,都会给领导留下不好的印象。从而让你的形象在领导的心目中大打折扣,也不利于你在以后工作的发展。所以,管理好自己的朋友圈,尽量积极向上。

五、微信群中和领导沟通时,要注意语言措词,尽量低调。

如今这年头,谁还没有几个微信群呢。有时候为了工作的开展,避免不了要和领导同在一个微信群。不要小看这个微信群,这个群也是一个小小的工作圈子。那么,在微信群里说话的时候,要注意语言措词,既不要明显的表示出对领导的阿谀奉承,还要能达到让领导觉得你对他很尊重的目的。另外,在人多的地方尽量低调,不是你说话多了,就代表你的能力强,而且不是说,说多错多嘛!

六、和领导微信沟通的时候,尽量不要过多的暴露自己和他人的隐私。

微信沟通时涉及到隐私是难免的,但你要注意把握一个度。相信不管是谁,哪怕是你自己,也不愿意把自己的隐私暴露给别人吧。所以,不管对谁尤其是领导,注意说话的分寸。相反,如果领导交代了你特殊任务,又或者是你在跟领导沟通的时候知道了领导的一些隐私,也不要随意暴露给他人。这一点我们很多让人都会做不到,所以提出来让大家时刻注意吧。

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